2019年6月の月収。
常勤先基本給 160万円
常勤先時間外 38.5万円
H会 24.0万円
A病院 23.0万円
L病院 18.0万円
N病院 5.0万円
R病院 4.0万円
Amazonギフト券 1.7万円
京都ホテル配当 6.6万円
合計 285.4万円
2019年6月は、時間外報酬が38.5万円と、
ほぼ平均的な数字でした。
月収としてはやはりこの辺りが現状での限界になりますが、
ひとつ短時間で終わる仕事が週1回入ることになりそうなので、
若干のベースの底上げが出来そうです。
定期非常勤案件が一つ追加になりそう
週に1回、午後の1時間程度の空き時間を活用して、
他のクリニック(Kクリニック)での仕事が一つ追加になりそうです。
常勤先からも近く、タクシーでの移動時間を含めても、
1時間~1時間半程度で仕事が完了します。
単価は1回4万円ということで、
4週換算で16万円ほどの収入増となります。
この仕事が加わると、
常勤先基本給 160万円
常勤策時間外 30万円(少な目に見積もり)
H会 24万円
A病院 23万円
L病院 18万円
Kクリニック 16万円
京都ホテル配当 6.6万円
が安定して入ってきますので、
277.6万円の安定収入が見込めます。
常勤先での時間外が多い月や、
スポット当直を多くこなした月では、
月収300万円を超えらえる月が多くなりそうです。
期末手当の発生なども考慮すると、
平均月収300万円は現実的な
数字となってきました。